工作内容：
- 全面负责健身中心的各项运营管理工作，协助总部制定全年销售指标，及相关的营销计划，带领销售及教练，督促完成各项任务和经营指标。
- 确保经营场所各设施的运维状态。
- 建立良好的对客关系，积极认真地处客的投诉，保证限度地满足宾客的需求，提高团队服务质量。
- 审核各种费用支出单据及物料申请单据及数量，控制部门成本提高经济效益，编制营业报表。
遵循店内各项规章制度及服务程序与标准并督导团队实施。
- 组织和实施员工的服务技能，销售技巧，心态管理等各项培训工作提高员工素质，树立良好的形象和声誉。
- 负责下属部门人员的招募及其管理工作的日常督导，完成下属的绩效评估。
- 参加每周工作例会，保证公司的工作指令得到有效的执行。
职位要求：
1、大学专科或以上学历，熟知健身管理专业知识及工作程序，熟悉各健身器材的品牌及操作，相关体育、管理等专业优先。
2、具有2年以上中高档连锁性酒店健身中心，或3年以上高端连锁健身中心的管理经验。
3、掌握健身中心各项业务标准化操作程序、知识、了解顾客心理和推销技巧。
4、具有良好的工作计划能力、销售能力、组织经营活动能力、激励职工能力、产品创新能力、信息沟通能力、培训能力、处理顾客投诉和解决问题的能力。
5、善于沟通协调，良好的团队合作意识。
工作时间：9:00-18:00。月休6天
工作地址：成都协信中心希尔顿酒店